“五一”国际劳动节前夕，集团组织部分劳模先进代表开展培训并进行座谈，市总工会张海璐老师为他们讲述高效沟通的技巧，徐友祥、李龙艳、马睿等13位劳模先进代表参加活动，活动由集团党委副书记、纪委书记、工会主席王军艳主持。

张海璐老师以“高效沟通让工作和生活更美好”为主题，分析了不同的沟通方式给人们带来的影响，理论和实践相结合，形象生动地为大家演示了人际沟通的重要性和做好人际沟通的方法，帮助大家更好地理解了沟通的艺术，掌握了更多的沟通技巧，对大家今后在工作中继续发扬劳动精神、发挥示范引领作用起到了很大的帮助。

李龙艳、马睿、徐友祥作为代表在座谈会上进行了交流分享，他们向大家分享了驾驶、修理和转型发展岗位上的点点滴滴，叙说了一件又一件平凡岗位上的感人故事。作为劳模先进，他们牺牲小我，成就大我，服务好每一位旅客、团结好每一位同事，尽心尽力地履行自己的职责，体现了长客广大职工勤劳勇敢、乐于奉献、追求卓越的高尚品质。

集团总经理助理李珺就如何培养年轻团队，在年轻人中发掘和培养好苗子作专题发言。她说，集团历来重视青年人才队伍的建设，通过内部培养、外部引进，加强考核激励，形成了中青结合、效率高效、技能提升的人才梯队。集团将充分发挥劳模先进对青年职工的“传、帮、带”作用，学习劳模永不自满、克难攻坚的进取精神，在平凡的岗位上创造不平凡的业绩。

集团党委书记、总经理武德华代表公司党委、行政向各岗位上的全体职工致以节日的问候。他说，南京长客有着热爱劳动，尊重劳动者的传统，广大职工在岗位上兢兢业业，艰苦奋斗，涌现出许多劳动者的先进典型，为长客的经营发展做出了突出的贡献，体现了中华民族的传统美德和时代精神，是公司的宝贵财富。

对与会的各位劳模先进，他表示，当前公司正全力进行转型发展，进行了一些新尝试，开展了一些新业务。面对新形势、新问题和新挑战，他希望大家要增强使命感、责任感，继续发扬劳动精神，永葆先进本色，发挥好示范引领作用，向身边的人宣传企业面临的形势，宣传各项转型发展工作举措，让身边的职工群众主动向劳模先进靠拢，从一个人做贡献转变为一群人做贡献。

他要求，集团工会和党群部门要从各方面关心关爱劳模先进，在政治上信任，在学习上引导，在工作上支持，在生活上关心，为他们发挥才干和模范带头作用创造更好的条件。要大张旗鼓的宣传劳模先进的优秀事迹和突出贡献，既要宣传有专业技能的同志，也要重视和选树长期工作在一线，在平凡岗位上做出不平凡业绩的劳动者，让他们的优秀品质和奉献精神成为激励广大职工前进的动力。要做好后备人才和年轻劳模先进的培养、培树工作。集团团委、人力资源等部门要与工会一道，抓好青年员工的培训教育、使用和考核，在使用中发现好苗子，有重点、有计划地进行培树，为企业发展和劳模先进队伍发展壮大做好梯队建设。

武总希望，在今后的工作任务中，各位同志能够再接再厉，迎难而上，共同奋斗，长客集团一定能够迎来更加美好的明天！

【供稿：集团党群工作部】