走进世灏

集团召开2025年春运动员会

上传日期: 2025-01-14
来源:
浏览量: 2102
分享到:

集团召开2025年春运动员会

1月13日上午,集团在101会议室召开2025年春运动员会,公司领导、各单位党政负责人、机关部室负责人、主要投资单位相关人员及部分职工代表参加会议。会议由集团党委副书记、纪委书记、工会主席王军艳主持。

王军艳副书记宣读了“关于表彰2024年度集团先进集体和先进生产(工作)者的决定”,通报了2024年度中管考评优秀班子、中管前十名情况、集团第35届“雷锋杯”文明服务竞赛优胜单位和先进个人。公司领导为获得荣誉的集体和个人颁发了奖牌和荣誉证书。

唐建勤副总经理布置集团2025年春运运输经营工作,他回顾了集团2024年运输经营情况,要求各单位、各部门要精准领会中央经济工作会议精神,准确把握2025年及未来一段时间道路旅客运输行业所面临的宏观经济形势,立足自身实际做好2025年春运工作。春运期间,要做好认知宣传和集团2025年春节假日运输工作方案落实,深入市场调研,强化运输组织,确保服务质量,严格落实安全生产和春运期间传染病疫情防控要求,做好值班值守和应急处置,力争圆满、胜利完成2025年春运工作。

运输公司代表、修理保障代表、后勤保障代表、安全保障代表分别就如何做好各自工作进行表态发言,相关单位递交了春运安全承诺书。

集团党委书记、总经理武德华简要回顾了一年来的生产经营管理工作情况,对受表彰集体和个人表示祝贺,肯定了各单位的表态发言。就2025年春运工作,他指出:

一、严格落实责任

春运工作涉及面广、任务艰巨。要落实落细工作责任,确保春运万无一失。各单位要结合自身实际情况和工作重点,制定科学合理、实事求是的春节运输实施方案,明确工作职责和任务分工,将春运工作层层分解,落实到具体人员。

二、加强运输组织

要加强组织协调,科学合理做好运力调配,确保旅客走得了、走得好、走得及时,更要走得安心、走得方便。密切关注客流和铁路售票情况,根据客流变化规划、调整假日运输路牌,推进沉淀路牌复班复线。加强与行业主管部门和站方的沟通协调,提高运输效率。

三、积极开拓市场

以春运为契机,积极开拓市场,争取各类包车运输业务。按片区开展营销,做好务工人员返乡返岗、学生返乡返校的运输服务。用好南京丰富的旅游资源,做好旅游包车和营销促销。

四、提高服务质量

坚持“以人为本”的服务理念,着力为旅客提供优质、便捷、温馨的服务。落实好“江苏快客”品牌班车服务规范,进一步提高服务意识和服务水平,做到热情服务、文明待客。通过优质服务提升非班线运输客户满意度,塑造品牌,赢得市场。

五、加强团结协作

树立大局意识和“一盘棋”思想,加强沟通协调,形成合力。运输单位要加强横向联系,统筹用好车辆、人员,优化运力调配和运输组织,创造效益。安全、机务和后勤等各单位在落实好各自春运工作职责的同时,强化主动协调和联动,共同为春运工作提供有力保障。

六、确保春运安全

安全是春运工作的重中之重,是必须坚守的底线。要始终把安全生产作为春运工作的首要任务,按照“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,切实加强春运期间的安全生产工作,统筹做好人员安全教育培训、车辆机务技术状况检查、恶劣天气应对、过程管控和应急处置等工作,确保旅客生命财产安全。

七、强化值班值守

春运期间,要严格执行24小时值班制度和领导带班制度,及时掌握春运工作动态,妥善处理各类突发事件。要建立健全监测、调度、通报、督办等工作机制,加强信息报送工作,及时、准确地报送春运工作动态,为决策提供依据。

八、关心关爱职工

各单位要根据集团统一部署组织开展好年终慰问工作。做好因本人或家庭成员生病、重大变故导致生活困难职工的关心关怀和慰问工作,尤其是身患重特大疾病的职工,要上门慰问,传递温暖。要做好细致的梳理,确保不遗漏。要落实好恶劣天气情况下长途班线驾驶员的餐饮、住宿、保暖等各项工作。

九、始终廉洁自律

进一步巩固、深化党纪学习教育成果,按照集团《关于做好元旦春节期间廉洁自律工作的通知》要求,持续推进党风廉政建设。各党支部要提高政治站位,落实好党风廉政建设的主体责任,强化教育、监督、提醒,筑牢拒腐防变的思想防线。各级党员干部要树牢纪律意识、规矩意识和底线意识,认真落实廉洁自律各项规定,以更高标准、更严要求落实中央八项规定精神,守住底线。

会议指出,2025年春运的号角已经吹响,今年春运客流高峰来得早、时间长、峰值高,低温雨雪冰冻等恶劣天气不确定性大,春运工作责任重大,使命光荣。集团全体员工要进一步增强责任感和使命感,振奋精神、强化责任、细化举措、深入落实,毫不放松地抓好春节运输安全生产工作,力争圆满完成春运工作任务,为广大人民群众平安出行、欢度春节做出应有的贡献!

 

【供稿:集团党群工作部】


相关推荐 Related to recommend